Museumsleitung (m/w/d) Tuchfabrik Müller in Euskirchen

Das sind Ihre Aufgaben

Als Leiter*in des Standorts Tuchfabrik Müller des LVR-Industrie­museums verantworten Sie den Betrieb des Museums und des zugehörigen Museums­gästehauses Mottenburg und führen das Team der Museums­mitarbeiter*innen vor Ort. Alleinstellungs­merkmal des Museums ist der Demonstrations­betrieb einer Wolltuch­fabrikation in der im Zustand von 1961 vollständig erhaltenen historischen Tuchfabrik.

Die inhaltliche Profilierung, Außenvertretung und Weiter­entwicklung des Museums als industriekul­tureller Standort mit überregionaler Strahlkraft, Ort der Bildung und der Auseinander­setzung auch mit aktuellen gesellschaft­lichen Entwicklungen gehören ebenso zu Ihren Aufgaben wie die museumswissen­schaftliche Arbeit an Wechsel­ausstellungen, neuen Vermittlungs­angeboten und in Bezug auf die Sammlung des Museums. Sie arbeiten dazu in Abstimmung mit der Direktion des LVR-Industrie­museums in Standort übergreifenden Teams des ganzen Museums­verbunds mit und bringen sich aktiv in die regionalen kulturellen und touristischen Netzwerke ein.

Zu ihren Aufgaben gehört insbesondere:

• Organisatorische und administrative Leitung des Museums­betriebs vor Ort, insbesondere des Vorführ­betriebs der Tuchproduktion, und diesbe­zügliche Steuerung des externen Museumsdienst­leisters
• Personalführung des Standort­teams (inkl. Leitung entsprechend 4 Vollzeit­stellen)
• Vertretung des Museums in der Öffent­lichkeit und aktive Mitwirkung in regionalen Netzwerken der Bildung, Kultur und Industrie­kultur
• Konzeption und Realisierung von Ausstellungen, Aktionen, Veranstaltungen und Vermittlungs­formaten
• Mitwirkung an Öffentlichkeits­arbeit und Presse­arbeit, in Abstimmung mit der Direktion und der zentralen Stelle für Öffentlichkeit­arbeit
• Mitwirkung an Querschnitts­aufgaben und Verbund­projekten des LVR-Industrie­museums

Das bringen Sie mit

• Ein abgeschlossenes wissenschaft­liches Hochschul­studium im Studien­bereich der Kulturwissen­schaften oder der Geschichts­wissenschaften oder im Studiengang Kunst­geschichte, bei letzterem mit Bezug zu Industriekultur bzw. Alltags­kulturen (Magister, Master, Universitäts­diplom) oder
• die durch einen der o.g. Studiengänge sowie einer dement­sprechenden zweieinhalb­jährigen haupt­beruflichen Tätigkeit erworbene Befähigung für die Laufbahn nichttech­nische Dienste, Laufbahn­gruppe 2, 2. Einstiegsamt und 
• Mindestens 3-jährige Tätigkeit in einem Museum oder einer vergleichbaren Kultur­einrichtung mit Ausstellungs­betrieb (Berufs­erfahrung und/oder Volontariat) 

Worauf es uns noch ankommt

• Mindestens 2-jährige Erfahrung in Personal­verantwortung oder in der Leitung von Projektteams
• Erfahrungen in der Konzeption und Realisierung von Museums­ausstellungen
• Erfahrungen in der Öffentlich­keits­arbeit
• Erfahrungen in der Museums­pädagogik
• Kenntnisse im Veranstaltungs- und Projekt­management
• Vertiefte Kenntnisse der Wirtschafts-, Sozial-, Kultur- oder Technik­geschichte des 19./20. Jahrhunderts
• Ausgeprägtes Interesse und Verständnis für aktuelle gesellschaft­liche Entwicklungen und Zukunfts­themen
• Verständnis für die textiltech­nischen Belange des Demonstrations­betriebs
• Sicherer Umgang mit digitalen Arbeits­werkzeugen (insb. MS Office, Datenbanken, cloud-basierte Kommunikations­plattformen)
• Sichere Englischkenntnisse
• Ein hohes Maß an Team- und Kommuni­kations­fähigkeit für die Zusammen­arbeit im Verbund der Standorte des LVR-Industrie­museums
• Belastbarkeit, sicheres Auftreten und Souveränität für die Vertretung nach außen und im Verbund der Museen und Dienststellen des LVR