Reiser Simulation and Training GmbH

Systemingenieur Simulationssysteme (m/w/x)

Reiser entwickelt und produziert High-End-Simulations­systeme und anspruchsvolle Trainings­lösungen. Mit einem Team von ca. 200 Mitarbeitern deckt Reiser nahezu die gesamte Wertschöpfungs­kette im Unternehmen für Luft- und Landsysteme sowie die angebotenen Service­leistungen ab.

Eckdaten zur Stelle

flag Start: Ab sofort

time Vollzeit

work Festanstellung

infomation Projektmanagement & Systems Engineering

Ihre Vorteile bei uns

Ihre Vorteile bei uns

Individuelle Arbeitszeit­modelle
die zu Ihrer persönlichen Lebens­situation passen.

Flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeits­zeit
damit Sie Familie und Beruf perfekt aufeinander abstimmen können. Das bedeutet für uns, keine Kernarbeits­zeit und dafür eine Gleitzeit­regelung zu haben.

Gleitzeit­konto für private Auszeit
um ohne finanzielle Einbußen auf die eigenen Wünsche und Bedürfnisse einzugehen.

Arbeit flexibel von überall
wenn es auch mal von zu Hause oder einem anderen Ort auf der Welt heraus sein darf.

Stetige Weiterent­wicklung
um für die Zukunft bestens gerüstet zu sein. Dabei handelt es sich um ex- oder interne Schulungen sowie ein System zum Lernen "on-the-job".

Patenprogramm
damit Sie sich bereits von Anfang an wohl fühlen und alles nach Ihren Bedürfnissen kennenlernen können.

Kostenlose Getränke und Obstkörbe
um den Tag erfolgreich bestreiten zu können. Gesundheit ist uns wichtig, dazu gehört auch das Wohlbefinden.

Betriebliche Gesundheits­förderung
durch ein umfangreiches Fitness- und Wellness­angebot bei deutschland­weiten Partnern (z.B. Fitnessstudio, Schwimmbad, Boulderhalle).

Tolle Unternehmens­kultur
die durch offene Türen, schnelle Entscheidungs­wege und einen umfang­reichen Gestaltungs­spielraum geprägt ist.

30 Tage Urlaubsanspruch
damit Sie ausreichend Erholung erhalten und mit neuer Energie durchstarten können.

Leistungsbezogene Zuschüsse
wie die Übernahme von (anteiligen) KiTa oder Kindergarten­gebühren, Fahrtkosten­zuschüsse und E-Bike Leasing. Für besondere Leistungen finden wir die notwendige Anerkennung.

Corporate Benefits
um Rabatte für den Eigenbedarf zu ermöglichen, z.B. im Bereich Elektronik, Reisen und Auto.

Arbeit an spannenden Produkten
mit neuester Technologie und in einer außergewöhn­lichen Branche.

Individuelle Arbeitszeit­modelle

die zu Ihrer persönlichen Lebens­situation passen.

Flexible Arbeits­zeiten ohne Kernarbeitszeit

damit Sie Familie und Beruf perfekt aufeinander abstimmen können. Das bedeutet für uns, keine Kernarbeits­zeit und dafür eine Gleitzeit­regelung zu haben.

Gleitzeit­konto für private Auszeit

um ohne finanzielle Einbußen auf die eigenen Wünsche und Bedürfnisse einzugehen.

Arbeit flexibel von überall

wenn es auch mal von zu Hause oder einem anderen Ort auf der Welt heraus sein darf.

Stetige Weiter­entwicklung

um für die Zukunft bestens gerüstet zu sein. Dabei handelt es sich um ex- oder interne Schulungen sowie ein System zum Lernen "on-the-job".

Patenprogramm

damit Sie sich bereits von Anfang an wohl fühlen und alles nach Ihren Bedürfnissen kennenlernen können.

Kostenlose Getränke und Obstkörbe

um den Tag erfolgreich bestreiten zu können. Gesundheit ist uns wichtig, dazu gehört auch das Wohlbefinden.

Betriebliche Gesundheitsförderung

durch ein umfangreiches Fitness- und Wellness­angebot bei deutschlandweiten Partnern (z.B. Fitness­studio, Schwimmbad, Boulderhalle).

Tolle Unternehmenskultur

die durch offene Türen, schnelle Entscheidungs­wege und einen umfang­reichen Gestaltungs­spielraum geprägt ist.

30 Tage Urlaubsanspruch,

damit Sie ausreichend Erholung erhalten und mit neuer Energie durchstarten können.

Leistungsbezogene Zuschüsse

wie die Übernahme von (anteiligen) KiTa oder Kindergarten­gebühren, Fahrtkosten­zuschüsse und E-Bike Leasing. Für besondere Leistungen finden wir die notwendige Anerkennung.

Corporate Benefits

um Rabatte für den Eigenbedarf zu ermöglichen, z.B. im Bereich Elektronik, Reisen und Auto.

Arbeit an spannenden Produkten

mit neuester Technologie und in einer außergewöhn­lichen Branche.

Ihre Aufgaben

Ihre Aufgaben

  • Ganzheitliche Betreuung unserer komplexen Simulations­systeme von der Kundenan­forderung über die Entwicklung bis hin zur Kunden­abnahme
  • Verantwortung und Realisierung des Anforderungs­managements
  • Erstellung der System­architekturen unserer Produkte inkl. der Koordination der Umsetzung dieser in den Fachab­teilungen
  • Durchführung des Testmana­gements zur Entwicklung von Produkt- und Systemtests
  • Technische Beratung der Bereiche Sales / Business Development
  • Firmenweite Umsetzung und Weiter­entwicklung der Systems Engineering-Prozesse
  • Ganzheitliche Betreuung unserer komplexen Simulations­systeme von der Kundenan­forderung über die Entwicklung bis hin zur Kunden­abnahme
  • Verantwortung und Realisierung des Anforderungs­managements
  • Erstellung der System­architekturen unserer Produkte inkl. der Koordination der Umsetzung dieser in den Fachab­teilungen
  • Durchführung des Testmana­gements zur Entwicklung von Produkt- und Systemtests
  • Technische Beratung der Bereiche Sales / Business Development
  • Firmenweite Umsetzung und Weiter­entwicklung der Systems Engineering-Prozesse
Mitarbeiter
Systemarchitektur

Systemarchitektur

20
Anforderungsmanagement

Anforderungsmanagement

20
Testmanagement

Testmanagement

20
Interne Koordination

Interne Koordination

40

Teamkennzahlen

38 Jahre Durchschnittsalter

- Jugend forscht stimmt nicht mehr ganz, aber fast.

60 % Homeoffice

macht das Team im Durchschnitt.

Wir haben im Team in Summe

120 Jahre Berufserfahrung.

80% von uns

haben ihre Projektleiter-Karriere bei uns gestartet.

Spaßminister

- Haben wir nur einen, aber der macht einen guten Job.

Ihr Profil

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektro­technik, Luft- und Raumfahrt­technik oder Maschinenbau bzw. Abschluss einer vergleich­baren Qualifi­kation
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Anforderungs­management sowie im Testmana­gement, bestenfalls im Bereich von technisch komplexen Systemen
  • Tiefgreifendes technisches Verständnis und umfassende Analysefähigkeit
  • Selbstständige und strukturierte Arbeits­weise
  • Sehr gute Deutsch- und Englisch­kenntnisse in Wort und Schrift
  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektro­technik, Luft- und Raumfahrttechnik oder Maschinen­bau bzw. Abschluss einer vergleich­baren Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Anforderungs­management sowie im Testmana­gement, bestenfalls im Bereich von technisch komplexen Systemen
  • Tiefgreifendes technisches Verständnis und umfassende Analyse­fähigkeit
  • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
  • Sehr gute Deutsch- und Englisch­kenntnisse in Wort und Schrift
Mitarbeiter

Fragen? Kein Problem.

Kontakt

Kontakt

Ansprechpartner*innen

Wir als Team Human Relations sind für Sie da. Kontaktieren Sie uns telefonisch oder via E-Mail, kurzerhand und direkt - ganz unkompliziert.

Kuglfeld 3 I 82335 Berg
08178 8681 0
career@reiser-st.com

Sarah Kuhn
Junior HR Specialist
Sarah.Kuhn@reiser-st.com
08178 8681 202

standort Kuglfeld 3 I 82335 Berg phone 08178 8681 0 plane career@reiser-st.com

Sarah Kuhn
Sarah Kuhn

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